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　　连日来，在丹东港集团有限公司，钳工、焊工、车工、吊车工、叉车工、铲车工、挖掘机工等各工种技能大赛正在如火如荼地开展。钳工选手赵立仁说：“要不是之前市总工会专门请了专家来我们企业进行培训与指导，我还真没有勇气参加这次竞赛。通过培训，我觉得除了实操技术得到提高外，还对理论知识有了更深的理解与掌握，我会争取最优成绩，继续去参加市级的竞赛。”

　　今年以来，丹东市总工会紧紧围绕省总工会“双服务”工作部署和要求，全力打造知识型、技能型、创新型的“三型”职工队伍，积极开展职工岗位培训、技术练兵、技能比赛等活动，努力做好职工素质提升和技能提升服务。

　　今年年初，市总工会便开始积极推进“送技能进企业”订单式培训活动，下发《关于开展“送技能进企业”助力发展活动的通知》及企业岗位需求培训调查表，经与市技师学院、辽东学院和辽宁机电职业技术学院沟通，组织专业授课教师，走进企业，与职工面对面交谈，具体了解职工岗位实际需求，确定了首批培训企业和培训师资。

　　5月29日，市总工会在丹东港集团有限公司举行了市总工会“送技能进企业”活动启动仪式，正式走进企业提供订单式培训。截至目前，共举办了7期培训班，已有钳工、焊工、电工、水产养殖、服务礼仪与职场行为规范等行业和工种岗位职工接受培训，累计培训企业职工1537人次。同时，市总工会依托职工职业技能培训基地，会同市人社局印发《关于举办2019年丹东市“振兴杯”职工职业技能大赛的通知》，举办职工职业技能大赛。大赛设装配钳工、普通车工、焊工3个工种。

　　市总工会还积极推动职工职业技能培训基地建设，助推企业开展职工全员培训。经过市总工会考核组按照建立培训基地基本条件，对市技师学院、辽宁曙光汽车集团股份有限公司黄海汽车工程学院和丹东港集团有限公司进行实地考核后，于6月20日，分别与3家单位签订共建职工职业技能培训基地合作协议，经市总工会申报，省总工会考核，辽宁曙光汽车集团股份有限公司黄海汽车工程学院和丹东港集团有限公司被省总工会命名为“省级职工职业技能培训基地”。

　　基地以“提升企业职工技能、服务地方企业”为宗旨，本着“优势互补、资源共享、协同配合、平等互助”的原则，将依托基地共同组织开展职工职业技能培训，为送训人员提供培训场地、教学设备、师资力量和教学服务等，同时，还将定期或不定期就全市职工职业技能现状、职业工种信息动态、提高职业技能方法途径等问题开展交流研讨，为培养更多工匠型技能人才协同努力。

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