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　　近日，随着《沈阳市总工会助力科技创新三年专项行动方案（2025—2027年）》下发，2025年沈阳市第三届职工技术创新大赛正式启动。

　　此次创新大赛以“激发职工创新活力 助力沈阳科技创新”为主题，沈阳市企事业单位在职职工、职工创新团队围绕沈阳10大重点产业集群和21条重点产业链，在群众性科技创新活动中取得的非职务性创新成果均可参赛。

　　大赛设置3个组别。在劳模创新工作室和职工创新工作室成果组，各级创新工作室针对解决技术难题、攻关“卡脖子”问题所取得的创新成果可参赛；在职工技术创新成果转化组，职工在生产过程中取得的技术革新、技术创新、技术攻关、技术创造成果可参赛；在群众性“五小”活动创新成果组，职工在生产实践和安全生产工作中的小发明、小创造、小革新、小设计、小建议活动中取得的创新成果可参赛。上述组别中，优先评选已取得发明专利或实用新型专利的成果。

　　根据大赛要求，参加此次创新大赛的项目应具有实用性、先进性和有效性，须是2024年1月之后产生，并已取得明显的经济效益及社会效益，主要包括：围绕节约能源、降低能耗、节约原材料、降低污染排放率等进行革新、改造，有效降低生产成本，提高企业文明生产和安全生产水平，取得明显成效；对现有设备进行技术革新、改造、攻关，提高生产效率、改善劳动环境，为企业和地方经济发展创造有利条件的；对现有技术、设计、工艺进行改进和操作方法进行革新，促进生产技术和生产方式转变，提高产品产量和质量，对提高单位经济效益和社会效益产生直接影响的；围绕产品升级换代进行发明、革新和设计，经过试验能够应用于生产的小发明、小创造；研制开发新产品、新工具，推进技术进步，对本单位、本行业生产经营管理产生重大影响，为企业创造显著的经济效益；对企业经营管理、清洁环保、安全生产等提出合理化建议，被采纳并取得成效的。

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