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　　2019年，鞍山市总工会在抓好职工素质提升工作中，认真履职尽责，全面加强全市人才队伍建设，为实现鞍山全面振兴、全方位振兴发展作出了突出贡献。

　　2019年初，鞍山市总围绕“实施院士专家助力振兴计划”的安排部署，在全市率先邀请了郑志明院士一行来鞍调研开展战略咨询、技术指导和对接合作；组织协调市总工会局级领导班子成员与专家结对6对，走访12次；以“寻找身边孟泰传人·争做新时代劳动标兵”为活动主题，在全市各行各业中实施群众性劳动竞赛活动，通过竞赛活动，选树10名“孟泰传人”和一批“新时代劳动标兵”；围绕供给侧结构性改革任务组织开展“五小”竞赛活动，参与职工28万余人次，提合理化建议近6.4万条，实施2.8万条，创造经济价值4.9亿元，职工技术革新、发明创造近2.2万项，推广新技术、新工艺675项。2019年共组织开展了4项市级职工技能大赛，并承办全省炼钢职业技能大赛，组织了全市各级工会积极参与全省其他13个市和省教科文卫体、省先进装备制造基地建设工程中心承办的18个省级赛事中33个工种的比赛，鞍山选手取得佳绩；在全市开展了2019年安康杯竞赛活动，参赛单位1470家，班组23007个，覆盖职工365438人，实现了参加竞赛企业数比上年增长5%的主要目标。

　　鞍山市总工会下发了《深入开展创建鞍山市劳模创新工作室活动的实施意见》，在全市开展劳模和职工创新工作室创建、命名、表彰活动。2019年全市共有3个市级劳模创新工作室晋升为省级劳模创新工作室，5个市级职工创新工作室晋升为省级职工创新工作室。市总新命名了10个市级劳模创新工作室、9个市级职工创新工作室。截至目前，全市共有国家级劳模创新工作室3个、省级劳模创新工作室17个、市级劳模创新工作室31个；省级职工创新工作室14个、市级职工创新工作室28个。

　　2019年，市总下属事业单位鞍山职工服务中心（鞍山市职工技术远程培训学校）以及鞍钢集团新钢铁公司化工总厂两个职工职业技能培训基地被省总命名为首批省级职工职业技能培训基地，并争取支持资金60万元。此外，市总还命名了10个鞍山市总工会职工职业技能培训基地，每个基地投入支持资金15万元。2019年，各级工会组织举办各种形式技能培训班400余次，全市近10万名职工参加了职业技能培训，其中有5万名职工参加了网络技能培训。

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