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　　“咱们工会可以通过‘抖微联动’平台发布信息，制作企业专题短视频，宣传企业文化，扩大覆盖面，回去我们和相关部门再研究一下。”1月31日，在阜新市万达铸业有限公司，由阜新市总工会党组成员组成的工作组现场办公，就企业提出的招工难问题，寻找解决办法，制定招工方案。

　　这是阜新市总工会开展的“合力攻坚促振兴”系列活动之一，也是工会积极融入落实全面振兴新突破三年行动的具体实践。

　　为切实发挥工会组织围绕中心服务大局作用，团结和动员全市各级工会组织和广大职工群众在全面振兴新突破三年行动中当先锋作表率，阜新市总工会制定了《阜新市总工会主动融入经济工作实施方案》，7项主要措施将工会职责与落实中共阜新市第十三届委员会第五次全体会议和市委经济工作会议精神充分融合。

　　结合实施就业优先战略，阜新市总工会把促进就业服务与企业“用工难”问题相结合，在摸清企业用工需求的基础上，通过新媒体发布招工信息、召开专场招聘会，同时拓展“三个一批”促进就业措施和“工会就业创业服务月”等品牌，对农民工、企业转岗安置职工等重点群体开展不同类别的精准培训，以培训促进就业；围绕“工业强市”战略和聚焦服务结构调整“三篇大文章”，围绕新能源、绿色食品、高端装备、精细化工“四大优势产业”和氢能、无人机大数据等新兴产业发展，大抓劳动和技能竞赛，推动各级工会广泛开展具有区域特色、行业特征和企业特点的竞赛活动；全面落实创新驱动发展战略，大抓群众性创新活动；全面落实民生保障工作要求，大抓送温暖工作；聚焦高品质生活要求，大抓阵地建设；推动绿色发展，大抓工会林建设；将工会的资源和手段，特别是荣誉，向全市高质量转型、全方位振兴主战场倾斜，大抓典型引领。

　　一项项务实举措已敲定，工会人迫不及待扬帆起航。2月2日，阜新市总工会借助进企业送荣誉之机，调研摸底、鼓干劲。当天，阜新市总工会调研组先后来到阜新天源钢球制造有限公司、阜新宏顺机械有限公司和阜新港华燃气有限公司，分别为市级劳模创新工作室、省级职工创新工作室、省级职工技能提升平台送上牌匾，与企业相关负责人亲切交谈，深入了解企业通过研发攻关、技术创新等方式取得的成果，鼓励企业运用好创新工作室和技能提升平台，孵化出更多的专利成果并应用到实际生产中，为企业创新发展提供不竭动力。

　　阜新市总工会党组副书记、分管日常工作的副主席杜洋表示，如今，实现“双千双百”目标任务和“双示范市”建设任务是工会工作的方向，市总工会将围绕目标任务，团结动员全市各级工会组织和广大职工积极发挥作用，在主动融入经济工作主战场中建功立业。

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