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​​　　历时两个多月的时间，经过多次专题会议，走遍朝阳两区三县两市，看成果、考技能、访职工，只为一件事——首届“朝阳工匠”评选。

　　如今，由朝阳市总工会联合多部门组织开展的“朝阳工匠”推荐评选活动已经落下帷幕，10名“朝阳工匠”经过层层筛选评审最终出炉。他们将会带着荣誉与激情继续奋战在为朝阳建功立业的大路上。

　一次评选专题会

　　“记者从朝阳市总工会获悉，为提高技术工人素质，加快培养高技能人才，助力朝阳全面振兴发展，市总工会、市人才办、市人社局将联合组织开展‘朝阳工匠’推荐评选活动。”2018年10月，朝阳市本地多家媒体开始接连报道首届“朝阳工匠”评选的新闻，朝阳市广大职工群众也由此开始关注“朝阳工匠”的评选工作。

　　此次“朝阳工匠”的评选，引起了朝阳市委、市政府的高度重视，将评选工作上升到朝阳市委、市政府的重要工作内容。

　　“我们一定要公开、公平、公正地开展此次评选工作。”在11月初举办的一次“朝阳工匠”评选专题会议上，朝阳市人大常委会副主任、市总工会主席侯荣昌面对“朝阳工匠”评选工作小组成员与众多评委时强调。

　　这样的专题会议，几乎每周都会召开一次，评选小组成员就如何展开评选工作以及评选过程当中出现的问题进行沟通交流，形成方案，平稳推进。

　一场技术展示秀

　　初冬的上午，在朝阳飞马车辆设备股份公司的生产车间里，车工张志田正在娴熟地操控着一台现代车床。编好程序，输入指令，启动按钮，伴随着车床的切削声，一件汽车零部件便进入了加工程序，而另一旁的机器摇臂也井然有序地在生产线上“闪转腾挪”，完成自己的工序。

　　这是张志田再熟悉不过的工作场景，但这次他感到有些紧张，因为这是“朝阳工匠”的评审现场。

　　本次“朝阳工匠”的评选与以往类似的评选不同，除了进行基层推荐、材料初审和综合评审之外，还加入了现场评审的环节，在这个环节，不仅要求被评人员进行综合答辩，职工民主测评，还要进行现场技术展示，此刻的张志田正在自己熟悉的车间内，面对不熟悉的评委操作着车床。

　　“光说不练假把式”，张志田笑着坦言，既然参与评选，就要展示真功夫、真本事。“行家一出手，就知有没有。”评委表示，作为工匠，不仅理论要吃透，更看重的是实际操作，只有在实际操作中练得一手真功夫，才能在技艺的道路上更加精益求精。

　　10多场现场技术考评，是一场朝阳市技术工人的技艺展示秀，在这里，没有最好，只有更好。

　一股技术新浪潮

　　“一个人引领一群人，我们此次评选首届‘朝阳工匠’，不止于评选出10个人选，而是通过这10个人带动更多的技术工人，形成一股技术创新热潮，从而为朝阳市的振兴发展贡献力量。”朝阳市总工会副主席原舒海告诉记者，对本次当选的“朝阳工匠”，朝阳市政府将授予“朝阳工匠”荣誉称号，朝阳市总还会授予朝阳“五一”劳动奖章，并将以“工匠”名字命名“职工创新工作室”。

　　徐小宝、万传善，作为凌钢的技术创新“双子星”，在这次“朝阳工匠”评选中双双入选，作为凌钢技术工人的领军人物，二人分别在各自的岗位上做出了卓越成果，并分别在凌钢成立了以自己命名的创新工作室，通过“传、帮、带”，打造出一支技术水平高、创新能力强的技术团队。

　　可以预见，首届“朝阳工匠”势必会成为朝阳市广大技术工人的标杆榜样，同时，随着创新工作室的落成，将会带动一批又一批的技术工人成长。风起青萍之末，“朝阳工匠”的评选定将引起一股技术新浪潮，一批批优秀的技术工人定将在朝阳振兴发展大局中，再立新功。